" MEDIO AMBIENTE "

DIRECCION

En este elemento se tratara de realizar lo planeado, por una autoridad, ejercida a base de decisiones y se vigila que se cumplan en la forma adecuada todas las ordenes emitidas.

“Principios de la Dirección”

- Es más fácil llegar al fin si se logra coordinar los intereses dl grupo.
- Debemos hacer esto por voluntad propia, viendo las necesidades que hoy en día encontramos en nuestro medio ambiente y no verlo como una ley u orden.
- Dentro de este movimiento los niveles jerárquicos los podemos impartir por edades, una persona menor no tomara el mando de las obligaciones que una persona mayor tiene.
- Si notamos que una persona está totalmente en desacuerdo con este proyecto, debemos solucionar este problema de manera inmediata, así, nos ayudara a tener una mejor coordinación de intereses sin obstáculos.
- Aprovecharnos cuando ocurren muchos desacuerdos para tener una mejor experiencia con el madejo de estos problemas.

La comunicación es muy importante ya que es un medio por el cual, podrán conocer los sentimientos, las ideas, tendencias, sentimientos que podrían ser aceptadas por otros. ESta sera de forma oral y formal, ya que es mas facil tener una comunicación oral y direccta, evitandio anexar los chismes, las groserias y las falta de respeto.

La función supervisora, “Ver que las cosas se hagan”, la realizará cada persona interesada y que siga todo esta proceso, por ejemplo, en mi casa yo soy quien supervisa.
- Sentirte bien con este cambio ya que la decisión es tuya
- Tú debes conocer toda orden, Instrucción, sugerencia, así como, quejas.

Funciones del supervisor

a) Distribuir el trabajo.
b) Saber tratar a su personal (relaciones humanas).
c) Calificar a su personal.
d) Instruir a su personal.
e) Recibir y tratar las quejas de sus subordinados.
f) Realizar entrevistas con éstos.
g) Hacer informes, reportes, etc.
h) Conducir reuniones, aunque sean pequeñas.
i) Mejorar los sistemas a su cargo.
j) Coordinarse con los demás jefes.
k) Requiere, sobre todo, mantener la disciplina.